Fragen & Antworten

Wir planen für Sie einen festen Mitarbeiter (m/w) ein. Sollte dieser wegen Krankheit oder Urlaub verhindert sein, wird schnellstmöglich Ersatz gesucht und mit Ihnen besprochen.

Für die Planung der neuen Einsatzstelle werden ungefähr zwei Wochen benötigt.

Unsere Mitarbeiter nutzen die bei Ihnen vor Ort üblichen Reinigungsmittel und Materialien.

Die Mitarbeiter sind alle über HDK Krohmann versichert und angemeldet. Sollte es zu einem Unfall kommen, wird alles über unsere Firma abgewickelt.

Ab dem Pflegegrad 1 steht Ihnen die Entlastungsleistung generell zu. Dieser Betrag kann direkt mit der Krankenkasse von uns abgerechnet werden. Sollten Sie bereits einen höheren Pflegegrad besitzen, ändert sich daran nichts. Der Betrag bleibt gleich.

Unsere Betreuungs- und Haushaltshilfen arbeiten nach den gesetzlichen Bestimmungen des Arbeitsrechts. Die genauen Einsatzzeiten werden mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch besprochen.

Gerne versuchen wir so schnell wie möglich eine Lösung für Sie zu finden.

Die eingesetzten Mitarbeiter verfügen über unterschiedliche Qualifizierungen, je nach Einsatzgebiet. Unter unseren Mitarbeitern befinden sich examinierte Pflegekräfte, Altenpfleger und -helfer, Arzthelfer, Betreuungskräfte/Demenzbegleiter/Alltagsbetreuer nach §43b und Alltagsbegleiter/Hauswirtschafter nach §§8 Absatz 3 Satz 3, 14 Absatz 1 AnFöVO.

Sofern die Möglichkeit besteht, können 40% der Sachleistungen umgewandelt und ebenfalls in Anspruch genommen werden. Sollte dies nicht der Fall sein, können die restlichen Stunden auch privat in Rechnung gestellt werden.

Natürlich kann es immer wieder passieren, dass Sie keinen Bedarf mehr an einer Betreuungskraft/Haushaltshilfe haben. Der Vertrag ist daher jederzeit kündbar.